Вознаграждение членов Комитетов Совета директоров

Виды, размер и порядок выплаты вознаграждений и компенсаций членам Комитетов Совета директоров Компании регулируются Положениями о выплате вознаграждений и компенсаций членам Комитетов Совета директоров ОАО «МРСК Северо-Запада»Полные тексты Положений о выплате вознаграждений и компенсаций членам Комитетов Совета директоров ОАО «МРСК Северо-Запада» доступны на сайте ОАО «МРСК Северо-Запада» по адресу www.mrsksevzap.ru.

Положениями предусматривается выплата вознаграждения за каждое заседание, в котором принял участие член Комитета Совета директоров:

За участие в заседании Комитета Совета директоров, проводимого в заочной форме, члену Комитета Совета директоров выплачивается вознаграждение в размере суммы, эквивалентной одной минимальной месячной тарифной ставке рабочего первого разряда, установленной отраслевым тарифным соглашением в электроэнергетическом комплексе Российской Федерации на день проведения заседания Комитета Совета директоров, с учетом индексации, установленной Соглашением, в течение 30 календарных дней после проведения заседания Комитета Совета директоров Компании.
За участие в заседании Комитета Совета директоров, проводимом в форме совместного присутствия, члену Комитета Совета директоров выплачивается вознаграждение в размере суммы, эквивалентной двум минимальным месячным тарифным ставкам рабочего первого разряда, установленным Соглашением на день проведения заседания Комитета Совета директоров, с учетом индексации, установленной Соглашением, в течение 30 календарных дней после проведения заседания Комитета Совета директоров Компании.

Размер вознаграждения, выплачиваемого Председателю Комитета (или заместителю Председателя за каждое заседание, на котором он выполнял функции Председателя Комитета Совета директоров), увеличивается на 50%.

Кроме того, в соответствии с Положениями о выплатах вознаграждений и компенсаций членам Комитетов Совета директоров ОАО «МРСК Северо-Запада» члену Комитета Совета директоров компенсируются фактически понесенные расходы, связанные с выполнением функций члена Комитета Совета директоров Компании.

Вознаграждения и компенсации не выплачиваются членам Комитетов, являющимися единоличным исполнительным органом, членами Правления Компании, государственными служащими.

Скачать XLS Увеличить

Вознаграждения, выплаченные членам Комитетов Совета директоров в 2014 г., руб.Персональное вознаграждение, выплаченное членам Комитетов Совета директоров, представлено в приложении 27.

Ф. И. О.	Вознаграждение за участие в заседаниях Комитетов Совета директоровВ 2014 г. для расчета вознаграждения за участие в заседаниях Совета директоров применялись следующие минимальные месячные тарифные ставки: с 1 декабря 2013 г. – 5 400 руб., с 1 июля 2014 г. – 6 000 руб.
Комитет по аудиту
Состав Комитета, избранный 22 июля 2013 г.	129 600
Состав Комитета, избранный 16 апреля 2014 г.	132 300
Состав Комитета, избранный 18 июля 2014 г.	234 000
Всего в 2014 г.	495 900
Комитет по кадрам и вознаграждениям
Состав Комитета, избранный 22 июля 2013 г.	118 800
Состав Комитета, избранный 16 апреля 2014 г.	135 000
Состав Комитета, избранный 18 июля 2014 г.	339 000
Всего в 2014 г.	592 800
Комитет по стратегии и развитию
Состав Комитета, избранный 22 июля 2013 г.	259 200
Состав Комитета, избранный 16 апреля 2014 г.	170 100
Состав Комитета, избранный 18 июля 2014 г.	513 000
Всего в 2014 г.	942 300
Комитет по надежности
Состав Комитета, избранный 22 июля 2013 г.	59 400
Состав Комитета, избранный 24 апреля 2014 г.	59 400
Состав Комитета, избранный 18 июля 2014 г.	159 000
Всего в 2014 г.	277 800
Комитет по технологическому присоединению к электрическим сетям
Состав Комитета, избранный 22 июля 2013 г.	45 900
Состав Комитета, избранный 16 апреля 2014 г.	35 100
Состав Комитета, избранный 18 июля 2014 г.	117 000
Всего в 2014 г.	198 000

Всего в 2014 г. выплачено вознаграждений за участие в заседаниях Комитетов Совета директоров Компании 2 506 800 руб.